«Стимулирование массового доносительства никогда не давало позитивного результата...»
Владислав Егоров

В ближайшие семь лет наиболее востребованными профессиями в России будут швеи и сварщики, заявила вице-премьер РФ Татьяна Голикова на церемонии награждения победителей и призеров Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии».
«Буквально на днях мы завершаем формирование прогноза потребностей трудовых ресурсов на следующий семилетний период. И вы знаете, какие самые востребованные рабочие профессии в этом прогнозе на долгую перспективу? Это профессии, победители которых сейчас будут выходить на сцену. Это сварщики и швеи», — порадовала собравшихся вице-премьер.
Замглавы кабмина также выразила благодарность представителям рабочих профессий, их коллег и семьи, заявив, что именно они вносят решающий вклад в обеспечение технологического лидерства России.
«Водка по-татарски» может полностью перекроить алкогольный рынок России
«Местечковые винокурни» вытесняются крупными холдингами — как это отразится на ценах и ассортименте
Член некоммерческого партнерства «Эксперты рынка труда» Юлия Левина считает, что логика в высказываниях вице-премьера присутствует.
— Если говорить о востребованных профессиях в целом, то в настоящее время у рабочего персонала идет гораздо больший прирост по зарплатам, чем у тех, кто сидит в офисе. Не секрет, что на рынке труда таких профессионалов сегодня не так уж и много, а тех, кто согласен на какие-то сложные условия труда, еще меньше.
Поэтому работодателям делать нечего, они готовы платить таким специалистам хорошие деньги, чтобы закрыть необходимые вакансии.
«СП»: Мигранты не всегда спасают?
— Есть профессии, в которых завоз иностранной рабочей силы ничего не решает, потому что зачастую приезжают люди без квалификации. К тому же найти среди них, скажем, сварщика пятого разряда, который необходим для некоторых работ — вообще задача почти невыполнимая.
Причем сегодня весьма востребованы как раз сварщики — здесь Голикова права. Не так давно я побывала в северных регионах нашей страны, там представители этой профессии довольно востребованы в той же нефтяной отрасли.
И сварщики пятого разряда зарабатывают от 500 тысяч в месяц — вполне приличная зарплата. Холодно, сложно, порой тяжело, но при этом они могут рассчитывать на хороший заработок. Можно сказать, престиж таких специальностей постепенно растет.
«СП»: Со швеями аналогичная ситуация?
— Мне трудно судить о том, что имела в виду Татьяна Голикова, она гораздо большим объемом информации обладает, конечно. Просто напомню, что в начале ноября у нас сообщалось о проведенной Центром развития перспективных технологий проверке предприятий, относящихся к легкой промышленности, которая показала, что подавляющее большинство таковыми не являются.
То есть компании регистрировались как производственные предприятия легкой промышленности, но занимались только упаковкой продукции. Поэтому сложно сказать, планируется ли в текущей ситуации мощный рост в этой отрасли и востребованность швей. Не могу сказать, что я вижу какие-то тенденции в этом плане, возможно, у правительства есть какие-то задумки.
«СП»: В то же время наши чиновники высокого уровня регулярно говорят о необходимости роботизации, механизации, внедрения искусственного интеллекта — но при этом упирают на востребованность ручного труда. Не кажется странным?
— Давайте будем честны, есть работы, в которых искусственный интеллект бессилен. Скажем, если у вас дома что-то с канализацией произойдет, вряд ли искусственный интеллект в этом поможет. Сомнительно также, что нейросеть залезет на ваш балкон и произведет остекление. Можно привести еще множество примеров.
Зато многие профессии, которые сейчас выполняют белые воротнички, как раз могут кануть в лету, вообще фактически прекратить свое существование.
«СП»: Например?
— Ряд направлений в сфере дизайна, если с ходу называть, некоторые специальности, связанные с юридическими направлениями базового характера — они вполне себе заменяются искусственным интеллектом, это уже начинает происходить.
— Предугадать, какая будет самая востребованная профессия через семь лет, нельзя, потому что никто не знает, как будет развиваться мировая экономика, а также какова будет структура отечественной экономики, — поделился своим мнением со «Свободной прессой» доктор экономических наук, профессор Финансового университета при правительстве РФ Александр Сафонов.
— Кроме того, трудно сказать, как будут развиваться технологии, в том числе в строительстве, других отраслях, где требуются те же сварщики.
Можно привести пример развития строительных технологий в Китае, где такие процессы в значительной степени автоматизированы, а самое главное — меняется сам принцип сборки зданий, который зачастую не требует тех задач, которые формируют спрос на отдельные виды работников.
Что касается швейной промышленности, мы тоже не знаем, насколько наша отрасль будет конкурентна, как будет выглядеть в сравнении с зарубежными.
Кроме того, как показывает практика развитых стран, швейной промышленности у них там фактически не существует, они сосредотачиваются на более квалифицированных видах деятельности: электронике, станкостроении, автомобилестроении, авиастроении и тому подобных. Поэтому, отмечу, потребность в заявленных выше работниках неочевидна.
Рекорды не радуют, но есть надежда на «белую нефть»: Санкции превратили российский газ в «бюджетный» товар
Китай купил у России рекордный объем СПГ, но со скидкой в 40%
«СП»: Можно ли сказать, что зачастую вместо перспективного планирования, наши чиновники просто следуют за складывающимися тенденциями?
— Это не их вина. Просто сегодня в мире нет успешных практик прогнозирования рынка труда на длительную перспективу.
«СП»: Это связано с быстрыми изменениями на рынке труда или отсутствием методик?
— Пока никто не может сказать, как будет развиваться экономика, предугадать направления ее развития.
А также место в мировой экономике, которое будет занимать та или иная страна. В связи с этим нельзя спрогнозировать экономические риски, ресурсные ограничения, условия мировой торговли, никто в этом плане толком ничего не знает.
Здесь можно вспомнить, что еще недавно говорилось о необходимости иметь у нас большое количество айтишников — всего года два прошло после этих прогнозов. Что мы видим сейчас?
Банки и маркетплейсы сокращают программистов. И в мире совершенно другая тенденция — программистов среднего уровня вполне способен заменить искусственный интеллект. Вот вам результат действия новых технологий.